在四川省，男性职工在妻子生产期间可以享受一定的陪产假。根据相关法规，四川的陪产假通常为15天。这一假期旨在让男性员工能够更好地陪伴和照顾妻子及新生儿，体现了对家庭关怀的支持。
需要注意的是，具体的陪产假天数可能会受到当地政策调整或企业内部规定的影响。因此，在实际操作中，建议员工提前与公司的人力资源部门沟通确认，以确保能够享受到应有的福利。
此外，除了陪产假外，女性职工还可以享受较长的产假。这些政策共同构成了较为完善的生育保障体系，有助于促进社会和谐与家庭幸福。如果您对此有更多疑问，可以查阅当地劳动部门发布的详细文件或咨询专业人士获取帮助。
